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返回后，李兆便喊了在门口洗衣服的张紫烟过来研磨。
铺开纸张，打开阅读器抄写起来。
{村里包括去县里员外家，返回的打短工的人，共计70人，壮年42人，老人11人，小孩18人，读书3人。}
{农作物收成是重中之重，壮年去38，孩子14。捕鱼，老人4人。}
{摘杏子，小孩2人，老人4人。运输，晒杏子，等农作物收取完就去干。卖鱼，卖酒壮年，2人，3个读书人。}
{酿酒，老师傅和2个小孩，2个老人。也可以动员他喊来自己家人，同样有分红。}
{张紫烟委派做记录，老村长安排做代经理，李兆是当仁不让董事长。}
于是，村里大致有了后勤部，研究部，产业部，市场部的雏形。
殊不知这次合作社的成功，开启了大唐境内一场又一场革命。
就不专门设立研究所了，等后期扩大研究部吧。想到公司发展的核心是技术，他便如此计划
以上人员安排，避免了劳动力的浪费，避免了材料资源的浪费。
也不担心大家出力的问题。大家拿的是分红，干的越多收成越多。谁不想腰包有钱？谁不想让自家孩子去进学？
次日。
李兆请了假，专门协调整个过程中出现的问题。
于是，合作社这种乡村生产方式如火如荼的进行着。
这段时间。
大家有点农忙，有的致力于晒杏干，酿杏酒，制作杏仁露。盛放器具是玻璃瓶，是用200情绪值兑换的玻璃工艺制作而成。
李兆也有了其它深加工的想法，不过需要等待一些工艺兑换的开启，等情绪值破千吧。
期间由于村里酿酒方面才开始接触，进度缓慢。李兆也如同计划中一样，从县里挖到了一位酿酒的老师傅解决了这个问题。
在整个酿造工作中，老师傅很兴奋。
做了几十年的酿酒工，如今不止能拿到更多的工资，而且有了一种可能，那就是有一种新酒问世，这和看着自己孩子出生的感情是一样的。
对于一些资金困难，李兆也想到了三条来源。
第一，边卖边产。第二，拉赞助，找合作。第三，借贷。
于是慢慢销售了一部分，无论是酒水还是玻璃器皿都被炒成天价。
至于后两种方案，就等一个合适的时机，会有人送上门来，那样自己更能处于主动地位。
比如杏花酒和杏仁露火了之后，就已经有人和自己这边联系了。
李兆心情很好，所有的事儿基本上都在按计划进行。美中不足的是还得忍受这种落后的生活。
要沙发？没有，要手机？没有，要烟抽？没有。
好在他更多的注意力放在学习上面，时间反倒过得很快。
两个月后，入冬。
李兆如自己所期的升到了大班，从而成为了整个学舍的名人。整个县里都知道有个十四岁的孩子气度不凡，是文曲星下凡。
点开界面{情绪值551}，最近李兆得到大量赞赏值，也有怨气值，除了偶尔10点的学习高效卡外，他一直憋着没花。
老夫子对于自己学生的成绩很是满意，想到官学带来的压力，一下子觉得很扬眉吐气。他的学舍名气更大，也吸引到更多求学的孩子。
杏花村合作社成立当天，情绪值破千了。
再次兑换了啤酒、香槟、肥宅水等工艺，以及一些生活用品，牙刷居多，做奖励用。
他毫不犹豫把工艺交都给了酒师傅。这对杏酒已有研究的他来说，那就是2G换成了5G网，干啥啥快！
各种酒类同时制作，收入喜人。
……
转眼间冬去春来二月天。
点开界面{情绪值552}，再次涨起，他内心一喜。
杏花村牌酒类，和杏仁露等饮料，在金塔县受到极大欢迎，拥有了极大市场。
财力更大的商人们也纷纷在打听两种饮品的来路，想要求合作，想要卖往更远的地方。
于是李兆根据谈判时情绪值的提示，找到了几个合作商，获得了提前预付的资金。
在农忙结束以及各项工业走向正轨后，李兆除了安排他们，还雇佣人员参与酒的酿造和厂房的扩建，算是设备上的一种更新换代。
目前建筑内容，有酒坊，制玻璃陶瓷窑房，深加工厂：包括酒类，饮料制造，还有个三层办公小楼、一条通往金塔的水泥路。
经过一段时间对乡村地貌的记录，他也致力于旅游示范区的设计。这一块，他不想使用攻略，这是专业拿手活。
如何结合当地特色？如何包装宣传？民宿，大排档，酒馆，农家乐，一些娱乐设施必须整起来。
当然，计划好后便是材料人员储备，预计十来天就能开工。
初期工程完成就可以开始试营业了，后期走以战养战的思路，顺便也拉拉投资。
就等建设完成，刚好开始农忙。到时候雇些人帮忙务农，自己人管理各种娱乐项目。
其实规划下来种的地也不多了，要不是酿酒等挣钱，同村邻里估计是不同意的。